БЕЛАЯ ЗАРПЛАТА - ХОРОШАЯ ПЕНСИЯ

Наталья Зяблицкая, председатель комитета Думы города Нижневартовска по бюджету, налогам и финансам:

- Основной причиной повышения пенсионного возраста является дефицит Пенсионного фонда РФ, а дефицит, в свою очередь, возникает из-за того, что очень много людей неофициально работают. То есть достаточно большое количество предпринимателей и работников не показывают свои доходы и не платят налоги. Если правительство готовит новый комплекс мер по уходу от зарплат «в конвертах», и он будет действительно реально работать, то это, конечно же, приведёт к повышению доходов Пенсионного фонда. Но надо помнить, что и до этого предпринимались попытки вывести бизнес на «белые» зарплаты, однако проблема остаётся актуальной на протяжении десятилетий. Кроме того, в этом случае нельзя забывать о трудящихся. Работодатель в чистом виде выплачивает им минимальную зарплату, из этой суммы и делает исчисления, в том числе и в Пенсионный фонд. А вот ту сумму, которую «сэкономил», добавляет своим работникам. Поэтому важно, чтобы при эффективной работе разрабатываемых правительством мер люди не потеряли в зарплате. Работающая часть населения — это основа любой экономики. Считаю, для того, чтобы эффективно бороться с теневыми зарплатами, нужна мощная поддержка бизнесу со стороны государства. Если у предпринимателей дела будут идти в гору, то и зарплату своим работникам они будут стараться выдавать «белую».